Nicolas Sarkozy veut favoriser l'emploi des seniors. <br /> <br />Il propose une exonération totale de charges pour les entreprises qui embaucheront une personne de plus de 55 ans, qu'il s'agisse d'un CDI ou d'un CDD d'au moins 6 mois. <br /> <br />Emploi des seniors : l’échec de François Hollande <br /> <br />Les Français de 50 ans et plus sont les principales victimes de la hausse du chômage en 2013 : +12,3% en 2013 mais Hollande s’en moque. <br /> <br />A contrario, depuis 2007, l’action de Nicolas Sarkozy avait permis d’augmenter le taux d’emploi des seniors, il avait augmenté de plus de 8 points entre 2007 et 2012. <br /> <br />On peut citer la libéralisation du cumul d’un emploi et d’une retraite, la mise en place au 1er janvier 2010 du Plan d’action senior qui imposait à toutes les entreprises de plus de 50 salariés d’être couvertes par un accord de branche ou d’entreprise relatif à l’emploi des seniors sous peine de se voir appliquer une pénalité de 1% de la masse salariale. <br /> <br />Mais voilà Hollande a supprimé ce dispositif pour le remplacer par son contrat de génération. <br /> <br />Sauf que le contrat de génération n'impose que le "maintien dans l'emploi", et non le recrutement des plus de 55 ans au chômage et on voit le résultat. <br /> <br />La difficulté de retrouver un emploi pour un senior au chômage, c’est cela le vrai problème. <br /> <br />Et c’est pourquoi lors de la présidentielle 2012 Nicolas Sarkozy avait proposé, pour que les entreprises soient incitées à embaucher des seniors, une exonération totale de charges patronales pour les plus de 55 ans qui sont demandeurs d’emploi embauchés en CDI ou en CDD de plus de 6 mois. <br /> <br />MD <br />Fidèles sarkozystes de l'UMP https://www.facebook.com/fideles.sarkozystes.de.l.ump?fref=ts
